公积金是职工的一项重要福利，其缴存数额直接关系到职工的切身利益。公积金缴存计算方式并不复杂，主要涉及缴费基数、缴费比例和月缴存额三个方面。 首先，公积金的缴费基数通常是根据职工的月平均工资来确定的。各地对缴费基数上下限有明确规定，超出部分不纳入计算。例如，某地区规定缴费基数上限为当地上年度职工月平均工资的3倍，下限为上年度职工月平均工资的60%。 其次，公积金的缴费比例由国家政策规定，并允许各地根据实际情况进行调整。一般情况下，单位和个人各承担缴费比例的一半。例如，如果规定缴费比例为12%，则单位和个人各需缴纳6%。 具体到每月的缴存额计算，可以通过以下公式得出：月缴存额 = 缴费基数 × 缴费比例。假设某职工的月平均工资为10000元，缴费比例为12%，则其月缴存额为10000元 × 12% = 1200元。单位和个人各自缴纳一半，即各自缴纳600元。 需要注意的是，公积金的月缴存额并不是固定不变的。随着职工工资的调整、缴费比例的变化，以及政策规定的调整，月缴存额也会相应发生变化。 总之，了解公积金缴存计算方式，有助于职工更好地规划个人财务。职工应关注相关政策变化，确保自己的公积金缴存利益不受影响。