北京市为了鼓励晚婚晚育，对符合条件的家庭提供晚育津贴。那么，北京晚育津贴如何计算呢？ 晚育津贴的计算主要依据职工的生育保险缴费基数和所在单位的上年度平均工资。具体计算步骤如下：

1. 确定生育保险缴费基数：职工的生育保险缴费基数一般为其上一年度的月平均工资。如果职工的月平均工资低于上年度全市职工月平均工资的60%，则按照60%计算；若高于300%，则按照300%计算。
2. 计算晚育津贴：晚育津贴=生育保险缴费基数×单位上年度平均工资/12个月×晚育假天数。 需要注意的是，晚育假天数根据北京市的相关规定，一般为女职工晚育增加的产假天数。 举例来说，如果一位女职工的生育保险缴费基数为8000元，其单位上年度平均工资为60000元，那么她的晚育津贴计算如下： 晚育津贴=8000元×60000元/12个月×晚育假天数。 最终，计算出的晚育津贴数额即为该女职工可以领取的晚育津贴。 总之，北京晚育津贴的计算较为简单，主要与生育保险缴费基数和单位上年度平均工资相关。了解这些计算方法，有助于符合条件的家庭更好地享受这一政策福利。